صراط: شورای عالی کار در آخرین مصوبه خود حداقل حقوق و دستمزد کارگران مشمول قانون کار را 17 درصد افزایش داد که در مقایسه با حداقل دستمزد تعیین شده در اسفند ماه سال گذشته که 609 هزار تومان بود، 103 هزار و 530 تومان افزایش یافت.
افزایش 17 درصدی دستمزد کارگران در سال 1394 بر اساس ماده 41 قانون کار و با تبعیت از بند 1 و 2 این ماده که اشاره به نرخ تورم و سبد معیشت خانوار دارد، به تصویب رسیده و از فروردین ماه سال جاری اعمال و اجرا خواهد شد.
سال گذشته دستمزد کارگران در حالی 25 درصد افزایش یافت که نرخ تورم در مرز 35 درصد قرار داشت.
اما مصوبه جدید شورای عالی کار شامل افزایش دیگر مزایای جانبی کارگران هم بود و بر این اساس میزان بن خواربار کارگران، حق مسکن، حق اولاد و پایه سنواتی کارگران را افزایش داد.
مبلغ بن خواربار کارگران در سال گذشته 80 هزارتومان بود که شورای عالی کار این رقم را در سال 1394 به 110 هزار تومان افزایش داد.
میزان حق مسکن کارگران نیز در شورای عالی کار با افزایش 20 هزار تومانی به 40 هزار تومان رسید که البته برای اجرا از سال جاری نیازمند تصویب در هیات وزیران است و به گفته مقامات کارگری با توجه به سیکل طولانی تصویب نهایی در هیات وزیران، پرداخت آن به کارگران به شکل معوق صورت خواهد گرفت.
در مورد حق اولاد کارگران نیز شورای عالی کار میزان حق اولاد پرداختی برای یک فرزند را با 10 هزار و 350 تومان افزایش از 60 هزار و 888 تومان سال 93 به 71 هزار و 241 تومان رساند که با توجه به برداشته شدن محدودیت پرداخت حق اولاد برای بیش از دو فرزند از سال جاری پیرو ابلاغ سیاست‌های افزایش جمعیت از سوی مقام معظم رهبری، پرداخت حق اولاد کارگران به تعداد فرزندان آنها اعمال خواهد شد.
از دیگر مصوبات جلسه دستمزد شورای عالی کار در سال گذشته، افزایش نرخ پایه سنوات روزانه بود که بر این اساس نرخ پایه سنوات روزانه کارگران قرارداد دائم و موقت مشمول قانون کار دارای یک سال سابقه و بیشتر از 500 تومان سال گذشته به 1000 تومان در سال 94 افزایش یافت.
افزایش 17 درصدی حداقل مزد کارگران در سال 1394 بر اساس آخرین مصوبه شورای عالی کار به سایر سطوح مزدی نیز تعمیم داده شد تا به این ترتیب افزایش سایر سطوح مزدی که در سالهای گذشته ترکیبی از عدد و درصد بود و رقم ثابتی به حقوق کارگران می افزود امسال بدون هیچ پیش شرطی بر روی تمام سطوح مزدی اعمال شود و فاصله میان کارگران قدیمی با سابقه و نیروهای تازه کار در کارگاه را از بین ببرد که از این حیث یک نقطه قوت برای دستمزد سال 94 به شمار می‌رود.
به گزارش ایسنا، از فروردین ماه امسال در فیش‌های حقوقی کارگران، بن نقدی ماهانه 110 هزار تومان، حق مسکن 40 هزار تومان، سنوات روزانه 1000 تومان (30 هزار تومان در ماه)، حق هر اولاد 71 هزار و 241 تومان (دو فرزند 142 هزار و 480 تومان ) و حداقل مزد روزانه 23 هزار و 747 تومان اعمال خواهد شد.
حداقل دستمزد کارگران در سال 1394 با احتساب افزایش 17 درصدی و معادل 103 هزار و 500 تومان، به 712 هزار و 500 تومان افزایش پیدا کرده که با محاسبه افزایش مزایای جانبی فوق می‌توان گفت حقوق و دریافتی یک کارگر مجرد حدود 900 هزار تومان و کارگر متاهل به یک میلیون و 200 هزار تومان افزایش یافته است.
افزایش 17 درصدی حداقل دستمزد کارگران در جلسه 24 اسفند شورای عالی کار در حالی به تصویب رسید که برابر اعلام بانک مرکزی، آخرین نرخ تورم 15.8 درصد گزارش شده و بنا به گفته وزیر کار تصویب افزایش 17 درصدی حقوق کارگران برای اولین بار فراتر از نرخ تورم جامعه به تصویب رسیده است.
افزایش 17 درصدی دستمزد کارگران در سال 1394 بر اساس ماده 41 قانون کار و با تبعیت از بند 1 و 2 این ماده که اشاره به نرخ تورم و سبد معیشت خانوار دارد، به تصویب رسیده و از فروردین ماه سال جاری اعمال و اجرا خواهد شد.
سال گذشته دستمزد کارگران در حالی 25 درصد افزایش یافت که نرخ تورم در مرز 35 درصد قرار داشت.
اما مصوبه جدید شورای عالی کار شامل افزایش دیگر مزایای جانبی کارگران هم بود و بر این اساس میزان بن خواربار کارگران، حق مسکن، حق اولاد و پایه سنواتی کارگران را افزایش داد.
مبلغ بن خواربار کارگران در سال گذشته 80 هزارتومان بود که شورای عالی کار این رقم را در سال 1394 به 110 هزار تومان افزایش داد.
میزان حق مسکن کارگران نیز در شورای عالی کار با افزایش 20 هزار تومانی به 40 هزار تومان رسید که البته برای اجرا از سال جاری نیازمند تصویب در هیات وزیران است و به گفته مقامات کارگری با توجه به سیکل طولانی تصویب نهایی در هیات وزیران، پرداخت آن به کارگران به شکل معوق صورت خواهد گرفت.
در مورد حق اولاد کارگران نیز شورای عالی کار میزان حق اولاد پرداختی برای یک فرزند را با 10 هزار و 350 تومان افزایش از 60 هزار و 888 تومان سال 93 به 71 هزار و 241 تومان رساند که با توجه به برداشته شدن محدودیت پرداخت حق اولاد برای بیش از دو فرزند از سال جاری پیرو ابلاغ سیاست‌های افزایش جمعیت از سوی مقام معظم رهبری، پرداخت حق اولاد کارگران به تعداد فرزندان آنها اعمال خواهد شد.
از دیگر مصوبات جلسه دستمزد شورای عالی کار در سال گذشته، افزایش نرخ پایه سنوات روزانه بود که بر این اساس نرخ پایه سنوات روزانه کارگران قرارداد دائم و موقت مشمول قانون کار دارای یک سال سابقه و بیشتر از 500 تومان سال گذشته به 1000 تومان در سال 94 افزایش یافت.
افزایش 17 درصدی حداقل مزد کارگران در سال 1394 بر اساس آخرین مصوبه شورای عالی کار به سایر سطوح مزدی نیز تعمیم داده شد تا به این ترتیب افزایش سایر سطوح مزدی که در سالهای گذشته ترکیبی از عدد و درصد بود و رقم ثابتی به حقوق کارگران می افزود امسال بدون هیچ پیش شرطی بر روی تمام سطوح مزدی اعمال شود و فاصله میان کارگران قدیمی با سابقه و نیروهای تازه کار در کارگاه را از بین ببرد که از این حیث یک نقطه قوت برای دستمزد سال 94 به شمار می‌رود.
به گزارش ایسنا، از فروردین ماه امسال در فیش‌های حقوقی کارگران، بن نقدی ماهانه 110 هزار تومان، حق مسکن 40 هزار تومان، سنوات روزانه 1000 تومان (30 هزار تومان در ماه)، حق هر اولاد 71 هزار و 241 تومان (دو فرزند 142 هزار و 480 تومان ) و حداقل مزد روزانه 23 هزار و 747 تومان اعمال خواهد شد.
حداقل دستمزد کارگران در سال 1394 با احتساب افزایش 17 درصدی و معادل 103 هزار و 500 تومان، به 712 هزار و 500 تومان افزایش پیدا کرده که با محاسبه افزایش مزایای جانبی فوق می‌توان گفت حقوق و دریافتی یک کارگر مجرد حدود 900 هزار تومان و کارگر متاهل به یک میلیون و 200 هزار تومان افزایش یافته است.
افزایش 17 درصدی حداقل دستمزد کارگران در جلسه 24 اسفند شورای عالی کار در حالی به تصویب رسید که برابر اعلام بانک مرکزی، آخرین نرخ تورم 15.8 درصد گزارش شده و بنا به گفته وزیر کار تصویب افزایش 17 درصدی حقوق کارگران برای اولین بار فراتر از نرخ تورم جامعه به تصویب رسیده است.
