سید جواد موسوی مدیرعامل شرکت ساختمانی زیرمجموعه بنیاد مستضعفان گفت: شاخص سازی و ارزیابی شاخص‌های اقتصادی برای رقابت مدیران بخش خصوصی همیشه عاملی مهم در رشد بخش خصوصی و توسعه پایدار کشور به شمار می‌آید، وقت اعظم مدیران بخش‌های خصوصی در کشور به جهت شرایط سخت فضای کسب و کار به برنامه ریزی و اجرای راهکارهای مدیریتی جهت کاهش آثار تحریم‌های ناعادلانه و تغییرات غیر قابل پیش بینی بازار، صرف می‌شود به طوری که عملاً بازنگری شاخص‌های توسعه و بهره وری در فضای کسب و کار به اولویت‌های دست چندم بخش خصوصی تبدیل شده است.
به گزارش بنیاد مستضعفان، وی افزود: معتقدم با حضور در این فضاهای رقابتی می‌توان فرصتی برای ارزیابی برون سازمانی شاخص‌های بهره وری به ویژه در حوزه مدیریت فراهم کرد و علاوه بر آن با به اشتراک گذاری تجارب مدیریتی از همه راه‌های ممکن برای موفقیت در فضای کسب و کار بهره جست.
تحریم‌ها آزمونی برای فضای کسب و کار
سید احمد نظری مدیر عامل شرکت دیگر وابسته به بنیاد مستضعفان نیز، تحریم‌های ناعادلانه اقتصادی بر علیه ایران را موقت دانسته و گفت: هر چند در فضای کسب و کار بسیار از این تحریم‌ها متاثر هستیم، ولی معتقدم این آزمون به همه تاثیرگذاران در فضای کسب و کار اعم از تولیدکننده و تصمیم گیرنده درس‌های زیاد خواهد آموخت.
افزایش بهره وری و شاخص‌های توانمندی ها
هادی اسماعیلی مدیرعامل یکی دیگر از شرکت های مسکن سازی زیرمجموعه بنیاد مستضعفان اظهار داشت: شرکت‌های وابسته به بنیاد مستضعفان علاوه بر رعایت شاخص‌های مدیریتی و قوانین ملی موظف به رعایت آیین نامه‌های بنیاد مستضعفان هم هستند که فراتر از قوانین عادی و با هدف افزایش شاخص‌های بهره وری و توانمندی شرکت‌ها و همچنین رقابت سالم با سایر فعالان بخش خصوصی تدوین شده اند.
وی به بخشنامه بنیاد مستضعفان مبنی بر منع سرمایه گذاری شرکت‌های عمرانی وابسته به این نهاد در طراحی و ساخت مال‌ها و مجتمع‌های تجاری بزرگ که منجر به عرضه کالای برند غیر ایرانی می شود، اشاره کرد و گفت: واقعیت این است که شرکت‌های بنیاد مستضعفان، هم باید در فضای کسب و کار منطقی ناشی از تولید کالا و خدمات تلاش کنند و هم توجه ویژه‌ای به مسئولیت‌های اجتماعی بنیاد مستضعفان معطوف کنند به طوری که فضای کسب و کار خود را با تأکید بر شاخص‌های محرومیت زدایی و اشتغالزایی تعریف و تبیین کنند.
